Toteutimme osana vAI:lla tuottavuutta? -hanketta teko\u00e4lyn k\u00e4yt\u00f6n l\u00e4ht\u00f6tilaselvityksen Etel\u00e4-Pohjanmaalla kev\u00e4\u00e4ll\u00e4 2025. T\u00e4ss\u00e4 tekstiss\u00e4 kootaan selvityksen tuloksia. Aloitimme selvityksen teon kartoittamalla haastatteluissa sit\u00e4, miten teko\u00e4lyn k\u00e4ytt\u00f6 n\u00e4kyy ihmisten omassa ty\u00f6ss\u00e4 sek\u00e4 yritysten toiminnassa laajemmin. Toteututimme my\u00f6s kaksi verkkokysely\u00e4 haastatteluiden tueksi.<\/p>\n
T\u00e4ll\u00e4 hetkell\u00e4 suurin osa vastaajista kokee, ett\u00e4 teko\u00e4lyn k\u00e4ytt\u00f6 on vasta alkuvaiheessa omassa yrityksess\u00e4. Yksitt\u00e4isten ty\u00f6teht\u00e4vien osalta teko\u00e4lyn k\u00e4ytt\u00f6 on joissakin tapauksissa pidemm\u00e4ll\u00e4, ja teko\u00e4lyst\u00e4 on muodostunut kiinte\u00e4 osa ty\u00f6ntekoa. T\u00e4st\u00e4 huolimatta jo pidemm\u00e4ll\u00e4 k\u00e4yt\u00f6ss\u00e4\u00e4n olevat etsiv\u00e4t edelleen hyvi\u00e4 sovelluskohteita, esimerkkej\u00e4 mahdollisuuksista ja tukea teko\u00e4lyn hy\u00f6dynt\u00e4miseen. Toisaalta moni vastaaja ilmoitti juuri aloittaneensa ensimm\u00e4isi\u00e4 teko\u00e4lyyn liittyvi\u00e4 testailuja ja kokeiluja.<\/p>\n
Teko\u00e4lyn k\u00e4yt\u00f6n aloittamisessa korostuu yksil\u00f6n rooli ja kiinnostus aihetta kohtaan. Osa vastaajista oli innostunut teko\u00e4lyn testaamisesta uutisoinnin my\u00f6t\u00e4. Yksil\u00f6n rooli teko\u00e4lyn k\u00e4yt\u00f6n aloituksessa ja varsinaisessa k\u00e4yt\u00f6ss\u00e4 onkin korostunut, sill\u00e4 vain joissain yrityksiss\u00e4 on t\u00e4h\u00e4n menness\u00e4 tehty systemaattisia yritystason toimia teko\u00e4lyn k\u00e4yt\u00f6n edist\u00e4miseen liittyen.<\/p>\n
Miten teko\u00e4ly\u00e4 k\u00e4ytet\u00e4\u00e4n? Teko\u00e4ly\u00e4 k\u00e4ytet\u00e4\u00e4n muun muassa ty\u00f6parina, mentorina, sparraajana ja avustaja, joka esimerkiksi tehostaa tiedon k\u00e4sittely\u00e4 ja tuottamista sek\u00e4 auttaa monien rutiininomaisten teht\u00e4vien hoitamisessa. Teko\u00e4lyn k\u00e4yt\u00f6ss\u00e4 korostuukin vastausten perusteella erityisesti tiedon hakemiseen ja tuottamiseen liittyv\u00e4 toiminta. Vastaajien mukaan erilaiset teko\u00e4lysovellukset ovat pitk\u00e4lti korvanneet esimerkiksi Googlen hakukoneen tiedon hankinnassa ja kartoituksessa sek\u00e4 nopeuttaneet t\u00e4t\u00e4 ty\u00f6vaihetta huomattavasti. Tokikin vastaajat korostivat kriittist\u00e4 suhtautumista teko\u00e4lyll\u00e4 tuotettuun tietoon ja korostivat omaa vastuutaan tiedon oikeellisuuden tarkistamisessa sek\u00e4 ylip\u00e4\u00e4t\u00e4\u00e4n osaamisessa.<\/p>\n
Teko\u00e4ly on my\u00f6s tukenut oppimista. Vastaajien mukaan, teko\u00e4ly on mahdollistanut uusien teht\u00e4vien ja toimien oppimisen sek\u00e4 tekemisen.<\/p>\n
Teko\u00e4ly n\u00e4kyi erityisen vahvasti viestinn\u00e4ss\u00e4 ja markkinoinnissa. Vastaaja kokivat, ett\u00e4 teko\u00e4lyn hy\u00f6dynt\u00e4minen auttoi erilaisten tekstien ja esimerkiksi sosiaalisen median p\u00e4ivitysten tuottamisessa. Toisaalta aihe my\u00f6s jakoi mielipiteit\u00e4, sill\u00e4 teko\u00e4lyn ei n\u00e4hty pystyv\u00e4n tuottavan riitt\u00e4v\u00e4n laadukasta ja persoonallista sis\u00e4lt\u00f6\u00e4, joka ilman ihmisavustusta olisi riitt\u00e4v\u00e4n laadukasta ja toimivaa. Esimerkiksi persoonallisuuden v\u00e4heneminen organisaation viestinn\u00e4ss\u00e4 n\u00e4htiin aiheena, jota ei haluttu l\u00e4hte\u00e4 heikent\u00e4m\u00e4\u00e4n teko\u00e4lyll\u00e4 tuotetun sis\u00e4ll\u00f6n my\u00f6t\u00e4.<\/p>\n
Erilaiset teko\u00e4lysovellukset tukivat my\u00f6s ajan hallinnassa sek\u00e4 toimistoty\u00f6h\u00f6n liittyviss\u00e4 teht\u00e4viss\u00e4 ylip\u00e4\u00e4t\u00e4\u00e4n. Teko\u00e4ly toimi innokkaana apurina toimistoasioissa.<\/p>\n
T\u00e4ll\u00e4 hetkell\u00e4 teko\u00e4lyn k\u00e4ytt\u00f6 n\u00e4kyy erityisesti yksitt\u00e4isten ty\u00f6ntekij\u00f6iden ty\u00f6p\u00f6yd\u00e4ll\u00e4. Vain pieness\u00e4 osassa yrityksist\u00e4 oli tehty teko\u00e4lyyn liittyvi\u00e4 alustavia suunnitelmia. T\u00e4st\u00e4 huolimatta teko\u00e4lyn t\u00e4rkeys on tunnistettu ja sit\u00e4 pidet\u00e4\u00e4n kiinnostavana seurattavana asiana.<\/p>\n
Haastateltavien vastausten perusteella k\u00e4ytetympi\u00e4 teko\u00e4lysovelluksia yrityksiss\u00e4 ovat Copilot ja ChatGPT.<\/p>\n
Yritykset nimesiv\u00e4t useita erilaisia haasteita, jotka liittyv\u00e4t teko\u00e4lyn k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n. Osassa yrityksist\u00e4 puuttui selke\u00e4 rakenne ja ohjeet teko\u00e4lyn hy\u00f6dynt\u00e4miseen.<\/p>\n
T\u00e4m\u00e4n lis\u00e4ksi esimerkiksi tietoturvaan liittyv\u00e4t tekij\u00e4t ja turvallisuushuolet vaikuttivat siihen, miss\u00e4 m\u00e4\u00e4rin yrityksess\u00e4 oli ylip\u00e4\u00e4t\u00e4\u00e4n l\u00e4hdetty etsim\u00e4\u00e4n teko\u00e4lyn mahdollisia sovelluskohteita.<\/p>\n
Teko\u00e4lyn k\u00e4ytt\u00f6 yrityksiss\u00e4 vaihtelee runsaasti. Tarvetta on k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6nl\u00e4heisest\u00e4 opastuksesta ja k\u00e4yt\u00f6n aloituksen tukemista aina vaativampaan ja yksityiskohtaisempaan teko\u00e4lyn hy\u00f6dynt\u00e4miseen.<\/p>\n
Vastausten perusteella yrityksiss\u00e4 on edelleen tarvetta yleisille koulutustilaisuuksille. N\u00e4iden tilaisuuksien kohderyhmin\u00e4 olisivat toimijat, jotka eiv\u00e4t viel\u00e4 ole aloittaneet testailua teko\u00e4lyn parissa. T\u00e4m\u00e4n lis\u00e4ksi kaivataan t\u00e4sm\u00e4koulutuksia ja eri teht\u00e4vien perusteella r\u00e4\u00e4t\u00e4l\u00f6ityj\u00e4 kokonaisuuksia. Toiveena on, ett\u00e4 koulutuksen, opastuksen ja tuen pit\u00e4isi olla helposti saatavilla.<\/p>\n
Muutamat esimerkit nousivat toiveista esiin. Erityisesti kaivattiin k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6nl\u00e4heisi\u00e4 esimerkkej\u00e4 siit\u00e4, miten teko\u00e4ly\u00e4 voisi eri toiminnoissa ja erilaisissa ty\u00f6rooleissa hy\u00f6dynt\u00e4\u00e4. Mit\u00e4 voisi olla teko\u00e4lyn tehok\u00e4ytt\u00f6 toimistoty\u00f6ss\u00e4 tai valmistavassa teollisuudessa?<\/p>\n
Vastaajat kokivat, ett\u00e4 teko\u00e4lyn k\u00e4ytt\u00f6 on samalla tasolla Etel\u00e4-Pohjanmaalla kuin muillakin alueilla. Se, mik\u00e4 muutaman vastaajan mukaan erotti t\u00e4m\u00e4n alueen muista, oli teko\u00e4lyyn liittyvien aloittavien yritysten v\u00e4hyys.<\/p>\n
L\u00e4ht\u00f6tilaselvitysraportti perustuu kaikkiaan 24 vastaajan vastauksiin. Selvitys toteutettiin sek\u00e4 haastattelemalla etel\u00e4pohjalaisyrityksi\u00e4 ja alueen yrityskehitysorganisaatioiden edustajia. T\u00e4m\u00e4n lis\u00e4ksi toteutimme kaksi lyhytt\u00e4 verkkokysely\u00e4, toinen kohdistettiin yrityksille ja yrityskehitt\u00e4jill\u00e4, toinen koulutus-, tutkimus- ja kehitysorganisaatioiden edustajille.<\/p>\n
Pidempiin haastatteluihin osallistui viisi yritystoimijaa sek\u00e4 kolme yrityskehityksen parissa ty\u00f6skentelev\u00e4\u00e4. T\u00e4m\u00e4n lis\u00e4ksi kahteen eir verkkokyselyihin osallistui yhteens\u00e4 17 vastaajaa.<\/p>\n